Chương 12.1: Lực Phản Đối Ý Kiến Của Số Đông
Gần hai giờ chiều, Lâm Thiển chuẩn bị xong tài liệu cho cuộc họp và mang vào cho Lý Chí Thành.
Có chút bất ngờ khi thấy anh đứng trước cửa sổ lớn, trầm tư.
Lâm Thiển đặt tài liệu xuống, vừa định quay người ra ngoài thì nghe thấy giọng nói trong trẻo của anh vang lên: “Em cùng tôi tham gia cuộc họp.”
Cô hơi ngạc nhiên, nhưng trong lòng vui mừng, nét mặt vẫn bình tĩnh: “Vâng.”
Cuộc họp chiến lược quan trọng và bí mật này, việc anh cho cô tham gia có nghĩa là sự tin tưởng.
Haha... Dù BOSS còn trẻ và chưa có kinh nghiệm, nhưng vẫn biết sử dụng người tài.
Trong phòng họp, ánh sáng rực rỡ, bên cạnh chiếc bàn họp hình chữ nhật bằng gỗ sồi màu đồng, có tám người ngồi, bao gồm Lý Chí Thành, Cố Diên Chi, phó tổng giám đốc phụ trách công nghệ sản xuất, phó tổng giám đốc phụ trách các phòng ban chức năng, cùng với giám đốc marketing, giám đốc sản xuất, giám đốc tài chính và giám đốc mua sắm.
Đây cũng là đội ngũ quản lý cốt lõi của Aida hiện nay.
Lý Chí Thành ngồi ở vị trí trung tâm, còn Lâm Thiển đương nhiên không thể ngồi bên bàn tròn, mà ngồi ở một chiếc ghế dựa vào tường ở phía sau.
Cuộc họp do Cố Diên Chi chủ trì. Mặc dù chủ đề thảo luận rất nghiêm túc, nhưng thái độ của anh vẫn khá thoải mái và bình thản, sau khi nhìn quanh một lượt, anh bình thản nói: “Vậy thì bắt đầu thôi, tôi sẽ nói vài câu trước. Cuộc họp hôm nay là để thảo luận về phương hướng tương lai của Ái Đạt. Hiện tại tình hình như thế nào, các bạn rõ hơn tôi và Lý tổng. Thời gian Lý tổng tiếp quản công ty không lâu, mục tiêu và yêu cầu của cuộc họp hôm nay là: thực tế, thảo luận đầy đủ, thống nhất phương hướng, thực hiện nghiêm túc. Nào, bộ phận tài chính hãy nói trước.”
Phòng họp yên tĩnh, Lâm Thiển nghe mà có chút phấn khích, không ngờ Cố Diên Chi lại nói những "ngôn từ chính thức" một cách trôi chảy như vậy, nhưng khi suy nghĩ kỹ, cô lại nhận ra từng từ của anh ấy đều rất đúng trọng tâm.
Nhìn sắc mặt của BOSS rất bình tĩnh và tập trung. Chỉ có điều, anh ấy trong bộ vest ngồi giữa một đám người trung niên, thực sự trông quá trẻ tuổi và nổi bật.
Lúc này, giám đốc tài chính đã mở slide, sau khi tóm tắt ngắn gọn, ông đã đi vào chủ đề và ném ra một quả b.o.m lớn: “Chúng tôi đã tính toán, sau khi thanh toán toàn bộ bồi thường cho 'sự cố chất gây ung thư', khi tính toán các khoản phải thu và phải trả, toàn bộ tập đoàn trong thời gian ngắn có thể linh hoạt điều động được khoảng” ông dừng lại một chút rồi nói: “200.500 triệu nhân dân tệ.”
Phòng họp bỗng nhiên im lặng, mọi người nhìn nhau đầy nghi hoặc. Lâm Thiển cũng cảm thấy tim mình đập mạnh. Cô đặt quyển sổ mềm trên đầu gối, ở góc trái phía trên còn ghi con số "10 triệu". Bây giờ cô lặng lẽ gạch bỏ con số này, sửa thành 2 triệu.
Hóa ra tình hình còn tồi tệ hơn dự đoán của anh trai cô.
2 triệu à. Ở thời đại này, 2 triệu có thể làm gì? Huống chi là đối với một công ty có hàng nghìn nhân viên.
Cô không nhịn được lại ngẩng đầu nhìn Lý Chí Thành. Chỉ thấy anh ngồi thẳng, một tay đặt trên bàn, mặt hơi ngẩng lên, đang nhìn vào phát biểu của giám đốc tài chính, thật sự rất điềm tĩnh.
Trong đầu Lâm Thiển lại hiện lên cảnh hai ngày trước, đoàn xe hùng hổ đưa anh đến công ty nhậm chức.
So sánh hai bên, bỗng dưng cô cảm thấy có chút đồng cảm với anh.
Trong phòng im ắng và nặng nề một lúc, giám đốc marketing bắt đầu phát biểu.
Ông ấy là một người đàn ông trưởng thành khoảng bốn mươi tuổi, tên là Tiết Minh Đào, trông khá điềm tĩnh và thanh lịch. Lâm Thiển hiểu rõ tình hình của ông: khi CEO trước đó mạnh tay mở rộng ra nước ngoài, những người như Tiết Minh Đào không được trọng dụng, ngược lại còn bị gạt sang một bên. Bây giờ, khi có sự thay đổi lãnh đạo, ông ấy đã tái nắm quyền lực trong lĩnh vực marketing. Sau một thời gian dài bị kìm nén, chắc chắn ông ấy đang chuẩn bị để thực hiện một cuộc lật đổ trong marketing.
Quả thật, ông đã đề xuất một kế hoạch làm việc marketing rất hoàn chỉnh.
Ông bắt đầu từ bốn loại sản phẩm chính của công ty: túi da cao cấp, túi nghỉ ngơi hàng ngày, túi chức năng đặc biệt và túi hành lý, đồng thời chi tiết hóa thành hơn mười loại sản phẩm nhỏ hơn, phân tích từng mục về môi trường thị trường hiện tại, so sánh ưu nhược điểm của chúng ta với đối thủ cạnh tranh, các phương pháp nâng cao nội bộ, chiến lược và kế hoạch marketing. Ví dụ, nếu chất lượng túi leo núi cho nam không đảm bảo, ông đã đề xuất thay đổi chất liệu sản phẩm, tăng cường giám sát chất lượng; hay nếu sức mạnh marketing cho vali kéo không đủ, ông đã đề xuất tăng cường đầu tư quảng cáo, bổ sung đội ngũ bán hàng.
Không thể không nói, đây là một kế hoạch rất chi tiết và sâu sắc. Nếu không có nhiều năm kinh nghiệm trong marketing và hiểu rõ tình hình thị trường cũng như doanh số của công ty, chắc chắn không thể làm ra được. Kế hoạch này mang lại cảm giác như một bản đồ chỉ đường, có mục tiêu và kế hoạch tổng thể, đồng thời chi tiết hóa đến từng sản phẩm cụ thể. Nghe xong, khiến người ta cảm thấy rất yên tâm.
Marketing là công việc cốt lõi của những công ty như Ái Đạt, và cũng là trọng tâm của cuộc họp lần này. Sau khi ông nói chuyện một cách tự tin, một vài quản lý khác bắt đầu thì thầm bàn luận, bầu không khí rõ ràng đã được kích thích.
Gương mặt Cố Diên Chi cũng nở một nụ cười nhẹ, thường xuyên gật đầu với giám đốc marketing Tiết Minh Đào. Thậm chí cả Lý Chí Thành cũng cầm tài liệu giấy, vừa nghe vừa lật từng trang một cách cẩn thận. Lâm Thiển còn thấy anh ghi chép một số thông tin trên đó.
Lâm Thiển cũng cảm giác như mình đã học được học một bài học.
Cô thậm chí cảm thấy hào hứng, hy vọng Tiết Minh Đào sẽ đề cập đến dự án của tập đoàn Minh Thịnh, để xác nhận rằng quan điểm trước đó của cô không sai.
Tuy nhiên, điều đó không xảy ra. Sau khi hoàn thành báo cáo tổng thể, lời kết của Tiết Minh Đào là: “Năm năm tới, tái tạo đế chế marketing Ái Đạt!”
Mọi người nghe xong đều gật đầu, Lâm Thiển có chút thất vọng.